Jakich szkoleń szukasz?

Nowatorskie i indywidualne podejście to dewiza naszych szkoleń. Stoimy na stanowisku, że należy dobierać takie narzędzia szkoleniowe aby zrealizować cele ustalone wspólnie z klientem. Proponujemy szeroki wachlarz działań rozwojowych: standardowe szkolenia, szkolenia indywidualne, coaching, team building, gry scenariuszowe, szkolenia w terenie-dedykowane dla handlowców, doradztwo.
To działania szkoleniowe oparte na formule WUP: wiedza, umiejętności , postawa. Każde szkolenie jest opracowane tak, aby osiągnąć założone cele szkoleniowe. Szkolenia projektowane są według Cyklu Kolba, dzięki temu uczestnicy nabywają nowe umiejętności w sposób naturalny.
To zaawansowane szkolenia obfitujące w prawdziwe emocje w realnym świecie. Mają na celu doskonalenie zdobytych już umiejętności, wypracowanie nowych rozwiązań i spojrzenie z innej strony na rozwijane kompetencje. Szkolenie w tej formie na długo zostaje w pamięci i mocno wpływa na akomodację nowych doświadczeń do codzienności.
To szkolenia skierowane do indywidualnych osób pragnących podnieść swoje kwalifikacje. Szkolenia zaprojektowane są w formie sesji indywidualnych z trenerem i ćwiczeń aktywnych w terenie.

ETAPY PROCESU SZKOLEŃ

Zobacz poszczególne etapy procesu szkoleniowego realizowanego przez IDEAINVENTOR
Etap badania potrzeb szkoleniowych. To moment, rozpoczęcia współpracy i intensywnej komunikacji z klientami. Na tym etapie staramy się szczegółowo zbadać obszar, którym wyraził zainteresowanie klient, zrobić dokładną analizę obecnej sytuacji. Na koniec ustalamy razem z klientem cele dla wdrażanego cyklu rozwoju pracowników lub pojedynczego szkolenia.
To czas projektowania optymalnego programu szkoleniowego. Na tym etapie powstaje dopasowany do specyfiki i problemów klienta program szkoleniowy lub indywidualny plan rozwoju. Po zaakceptowaniu prze klienta przechodzimy do realizacji.
Na tym etapie realizujemy wybrane i zaakceptowane przez klienta działania szkoleniowo-rozwojowe. Podczas realizacji używamy różnorodnych narzędzi, aby proces nauki był nie tylko efektywny ale i atrakcyjny dla uczestników.
To ostatni etap, gdzie angażujemy się w działania poszkoleniowe związane zarówno z ewaluacją szkolenia jak i wdrażaniem nowych umiejętności na stanowiskach pracy. Współpracujemy zarówno z uczestnikami jak i kierownictwem zlecającym szkolenie.

Wybierz swoje szkolenie

Dróg do rozwoju jest wiele. Wybierz własną...

Szkolenia obsługa klienta

Każdy obszar działalności firmy, gdzie dochodzi do kontaktu klienta z Firmą jest kluczowy z punktu widzenia interesów Firmy. Umiejętność profesjonalnego informowania klienta, tworzenia pozytywnego obrazu w jego percepcji i zostawiania pozytywnych emocji to kluczowe umiejętności podczas kontaktu z klientem. Proponujemy Państwu szkolenia, które pozwolą zobaczyć Państwa pracownikom proces kontaktu z klientami z zupełnie innej perspektywy. Szkolenie działa wielotorowo: dostarcza narzędzi pozwalających na profesjonalny kontakt z klientem, gdzie każda rozmowa jest sterowana przez pracownika. Drugi tor poszerza wiedzę o procesie obsługi oraz o klientach, a trzeci najważniejszy element to zmiana postawy.

Czytaj więcej

Szkolenia ze sprzedaży

Współcześnie umiejętność zdobywania pierwszego miejsca w świadomości klienta to efekt maksymalnego skoncentrowania na jego potrzebach oraz zaznaczenie własnej pozycji. Aby wyłuskać te informacje, które są przepustką do serc klientów, a zarazem sterować procesem sprzedaży we właściwym kierunku, potrzebne są sprawdzone narzędzia oraz wiedza poparta doświadczeniem. Dzięki temu nie musisz uczyć się na swoich błędach. Doświadczenie prowadzi szkołę, w której lekcje są bardzo drogie. Dlatego proponujemy sprawdzoną wiedzę i wytrenowanie umiejętności generujących większą skuteczność.

Zobacz wszystkie szkolenia

Szkolenia zarządzanie

Kierowanie zespołem ludzi to nie lada wyzwanie. Wymaga bardzo wielu umiejętności, odpowiedniej postawy i fachowej wiedzy wynikającej z doświadczenia. Jednak nawet najbardziej doświadczony manager nie będzie w stanie utrzymywać skuteczności swojego zespołu bez kluczowych umiejętności lidera. Podczas szkoleń przedstawimy Ci motywowanie pracowników na bardzo wielu płaszczyznach. W naszych szkoleniach proponujemy praktyczny poligon zdobywania wiedzy i umiejętności.

Zobacz wszystkie szkolenia

Szkolenia HR

Zarządzanie zasobami ludzkimi wymaga szeregu kompetencji. Szkolenia poszerzające wiedzę i umiejętności, tworzenie narzędzi HR są niezbędne dla prawidłowej pracy w obszarze kompetencji miękkich. Oferujemy szkolenia z zakresu tworzenia opisów stanowisk pracy, wprowadzania procesu adaptacyjnego, oceny pracownicze i wiele innych.

Zobacz wszystkie szkolenia

Efektywność osobista

Konkurencyjny rynek pracy oraz poprzeczka, którą stawiamy sobie coraz wyżej wymagają od nas ciągłego rozwoju na wielu płaszczyznach. Kapitał ludzki to współcześnie jeden z najcenniejszych zasobów, którym dysponują firmy, dlatego warto stale powiększać wachlarz swoich kompetencji. Zarządzanie czasem, umiejętność radzenia sobie ze stresem, umiejętność autoprezentacji, rozwiązywania problemów to tylko kilka propozycji szkoleń, które polecamy.

Zobacz wszystkie szkolenia

Marketing i komunikacja

Współcześnie o sukcesie firmy czy marki decyduje wiele zazębiających się czynników. Nie wystarczy już dobry pomysł i wysoka jakość produktów lub usług. O sukcesie decyduje w dużej mierze odpowiednio zaplanowana i zrealizowana kampania marketingowa. To między innymi optymalnie dobrane kanały komunikacji z klientami, właściwe narzędzia marketingu i znajomość zasad promocji i tworzenia wizerunku. Podczas naszych szkoleń poszerzamy te i wiele innych kompetencji, mających wpływ na wynik rywalizacji z konkurencją.

Zobacz wszystkie szkolenia

Opowiedz nam jakie masz wyzwania!

Nie wiemy jeszcze kim jesteś. Opowiedz nam o swoich problemach, a my obiecujemy, że znajdziemy optymalne rozwiązania.