Wielu z nas zadaje sobie pytanie w jaki sposób zwiększyć efektywność osobistą w pracy, czy w życiu osobistym i próbuje na własną rękę rozwijać swoje kompetencje.
Umiejętności, które pozwalają nam zdobyć sukces w pracy i w życiu zawodowym pochodzą z wielu różnych dziedzin. Skupienie się na jednym obszarze kompetencji daleko nas nie zaprowadzi. Za nasz sukces odpowiadają takie umiejętności jak skuteczne zarządzanie czasem, rozwiązywanie problemów, zarządzanie stresem, komunikacja interpersonalna, kreatywne myślenie, autoprezentacja, samo motywacja czy asertywność.
Kreatywne podejście do problemów, traktowanie ich jako wyzwań jest niezbędną umiejętnością w szybko zmieniającym się świecie. Szkolenia z kreatywności, zarządzania stresem i rozwiązywania problemów sprawiają, że uczestnicy wychodzą z optymalnym zestawem narzędzi, które pozwalają im lepiej funkcjonować w różnych wymagających środowiskach. Kursy z obszaru kreatywności, zarządzania sytuacjami problemowymi, komunikacji czy radzenia sobie ze stresem prowadzone są metodami warsztatowymi i w stu procentach nakierowane są na zdobycie przez uczestników nowych umiejętności. Nasze szkolenia zwiększania efektywności osobistej są bardzo intensywne, merytoryczne i prowadzone przez doświadczonych trenerów praktyków.
Nasze obowiązki w pracy wymagają połączenia bardzo wielu kompetencji, które mają szansę zaistnieć zazwyczaj pod presją czasu. W naszych szkoleniach z zarządzania czasem dostarczamy uczestnikom tych umiejętności, które pozwalają im sprostać wielozadaniowości właśnie pod presją czasu. Podczas szkoleń z zarządzania czasem nasi kursanci nabywają umiejętność stawiania sobie właściwych priorytetów i ćwiczą optymalne wyznaczanie zadań, dzięki wykorzystaniu technik zarządzania czasem.
Jest ich bardzo wiele: eliminowanie tzw. efektu piły, eliminowanie zjadaczy czasu, nabycie umiejętności organizowania rzeczy i zadań w optymalny sposób, jak również dostosowanie swojego działania pod kątem pory dnia i efektywności biologicznej.
Tempo zmian sprawia, że to co jest aktualne dziś, za rok będzie miało już zupełnie inny kształt. To z kolei generuje nowe wymagania i konieczność dostosowania szkoleń oraz zwiększania wiedzy zupełnie innymi technikami takimi jak mentoring czy coaching.
Zapraszamy do zapoznania się z bogatą ofertą naszych szkoleń, a w razie pytań zapraszamy do kontaktu!